Über uns

feld.energy ist mehr als nur ein Unternehmen – wir sind eine Bewegung! Mit unseren innovativen Agri-PV-Lösungen bringen wir Landwirtschaft und Energieerzeugung zusammen. Unser Ziel: Flächen doppelt nutzen, Landwirten neue Perspektiven eröffnen und die Energiewende aktiv mitgestalten.

Deine Mission

Als Founder’s Associate (m/w/d) mit Schwerpunkt Operations, People & Office arbeitest du eng mit den Gründern zusammen und bist maßgeblich dafür verantwortlich, Struktur, Tempo und Klarheit in diesen Bereichen zu schaffen. Du packst operativ mit an, denkst voraus und übernimmst Verantwortung für Themen, die das Unternehmen im Alltag wirklich voranbringen.

Deine Aufgaben

• In enger Zusammenarbeit mit den Gründern wirkst du an operativen und organisatorischen Themen mit und bist dabei nah an zentralen Entscheidungen.
• Als Schnittstelle verbindest du verschiedene Teams miteinander und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Partnern.
• Die Vorbereitung von Entscheidungen, Präsentationen und internen Abstimmungen liegt ebenso in deinem Verantwortungsbereich.
• Interne Abläufe und Prozesse strukturierst und optimierst du kontinuierlich, um Effizienz und Klarheit im Alltag zu schaffen.
• Bei Projektkoordination, Priorisierung und Nachverfolgung unterstützt du aktiv und behältst den Überblick über laufende Themen.
• Im Bereich People & HR wirkst du bei On- und Offboarding-Prozessen mit und unterstützt bei internen People-Themen wie Feedback-Formaten oder Team-Organisation.
• Den Büroalltag organisierst du zuverlässig – von der Abstimmung mit Dienstleistern über Ausstattung und kleinere Beschaffungen bis hin zur Unterstützung bei Reisen, Terminen und internen Events.

Dein Profil

• Erste Berufserfahrung in Operations, Consulting, Startups, HR und/oder Projektarbeit.
• Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.
• Freude daran, Dinge zu organisieren, Verantwortung zu übernehmen und mitzudenken.
• Hands-on-Mentalität – du packst an, statt auf perfekte Prozesse zu warten.
• Sicherer Umgang mit gängigen Office-Tools, idealerweise mit Google Workspace.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Warum wir?

• Option auf hybrides Arbeiten.
• 27 Urlaubstage für deine persönliche Erholung.
• Regelmäßige Team-Events und gemeinsame Feiern der Erfolge.
• Kostenlose Getränke und frisches Obst im Büro für deinen Energie-Boost.
• Neueste technische Ausstattung und innovative Software, die deinen Arbeitsalltag erleichtert.
• Top-Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich erneuerbare Energien und nachhaltige Geschäftsführung.
• Eine Unternehmenskultur, die auf Nachhaltigkeit, Innovation und Zusammenarbeit setzt.

Bist du bereit, die Energiewende in der Landwirtschaft mitzugestalten?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!